面試通常是得到工作前的最后一個步驟，面試表現(xiàn)的好與壞會直接影響到面試官的最后決定。然而英國的面試與中國有什么不同呢？在英國面試需要注意哪一些事情呢？今天，小編就為大家講一下在英國面試中的十大禁忌。

        1、遲到

        無論是在哪里參加面試，想必遲到一定是首要禁忌，還沒有見到面，印象分已經(jīng)全部扣完。準時不僅是對他人的尊重，也能看出來你是否看重這份工作。

        2、不要使用俚語

        作為“新新人類”，雖然每天跟網(wǎng)絡(luò)打交道，但是在面試的過程中一定要避免說一下俚語。這一條在與用人單位的電子郵件往來中也要注意，不要使用簡寫的網(wǎng)絡(luò)用語。

        3、不要念或者背你的簡歷

        在你遞交簡歷之后，用人單位對簡歷上的內(nèi)容已經(jīng)一清二楚了，所以在回答一些相關(guān)問題時，千萬不要照著簡歷來讀，要用自己的話去解釋，這樣才能吸引用人單位的注意。

        4、不要過于自信

        雖然自信是一件好事，但是過于自信就會變得自負，所以即便你有十分的把握得到這份工作，面試的時候也要清楚回答每一個問題。

        5、不要說你過去用人單位的壞話

        很多面試官都會問“為何要離開原來的用人單位”這個問題，在回答這個問題的時候千萬不要抱怨之前的用人單位。因為新的用人單位多半會和之前的用人單位聯(lián)系核實，所以千萬不要自斷橋梁。

        6、不要隨便發(fā)誓

        在面試過程中，如果面試官問到一些設(shè)想性的問題，千萬不要說“我發(fā)誓”、“我保證”之類的話，合理給出你的理由就足夠了，發(fā)誓會讓你顯得很浮夸。

        7、不要與面試官爭論

        無論是回答問題也好，還是表達觀點也罷，一定要控制自己的情緒。即便是自己表現(xiàn)不佳的時候，也不要撇開面子不顧，與面試官爭論。

        8、不要討論敏感話題

        盡量不要討論敏感話題，比如說宗教信仰，種族，性取向以及一些政治性問題。當(dāng)然，一般面試官也不會主動提出與此相關(guān)的問題。

        9、不要問太多關(guān)于放假的問題

        不要問太多關(guān)于放假的問題，無論是年假也好病假也罷，只要你是通過正規(guī)途徑找到的工作，用人單位一定會按照法律給你放假，過多詢問此類問題會引起面試官的反感，認為你并不是很喜歡的這份工作，而一直等著放大假。

        10、不要太過緊張

        最后，依舊是不要太過緊張，面試的時候一定要注視著面試官的雙眼，不要心不在焉或者因為害怕而低著頭。回答問題時要條理清楚，想好了再回答，不要有太多的支支吾吾。

        相信，只要在面試前有所準備，面試的時候注意到以上十點需要避免的地方，那么你面試的成功幾率就會很大。

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