該機(jī)構(gòu)的一名負(fù)責(zé)人愛(ài)麗森·約翰斯（Alison Johns）說(shuō)，對(duì)十多個(gè)國(guó)家進(jìn)行調(diào)研后發(fā)現(xiàn)，美國(guó)、中國(guó)、馬來(lái)西亞和澳大利亞等國(guó)都在“積極物色世界一流的學(xué)術(shù)人物”。
英國(guó)伯恩茅斯大學(xué)校長(zhǎng)保羅·庫(kù)蘭（Paul Curran）說(shuō)：“英國(guó)大學(xué)的研究力量居世界第二，因此并不奇怪別的國(guó)家試圖從英國(guó)吸引人才。”
削減經(jīng)費(fèi)
報(bào)告說(shuō)，英國(guó)目前的經(jīng)濟(jì)狀況讓人才外流的問(wèn)題日益突出。本月初，英格蘭高等教育撥款委員會(huì)宣布2010至2011年度削減大學(xué)經(jīng)費(fèi)近4.5億英鎊，其中包括減少教育資金1.6%，并表示不排除今后繼續(xù)削減經(jīng)費(fèi)。
伯恩茅斯大學(xué)校長(zhǎng)庫(kù)蘭說(shuō)：“我們最薄弱的環(huán)節(jié)就是留住名牌教師，如果我們不能對(duì)他們提供靈活的待遇，我們就會(huì)有危險(xiǎn)�！�
一些英國(guó)大學(xué)校長(zhǎng)表示，在不大幅增加報(bào)酬的前提下，可以通過(guò)提供更合理的合同留住人才，比如允許學(xué)者專門(mén)做研究，而不履行教學(xué)的工作，或者提供一流的科研設(shè)備與環(huán)境，這些都同等重要。
Hefce的助理首席執(zhí)行官斯蒂夫·埃根（Steve Egan）說(shuō)：“目前而言，歐洲其它國(guó)家教育系統(tǒng)的工資報(bào)酬平均水平低于英國(guó)，所以英國(guó)高校暫時(shí)不會(huì)受到威脅�！�
不過(guò)斯蒂夫表示，隨著歐洲其它國(guó)家的福利逐漸改善，英國(guó)高校系統(tǒng)將面臨越來(lái)越大的挑戰(zhàn)。
