學(xué)會初步診斷 可升科室主任
10萬個崗位缺口 年薪高達60萬
今年5月1日起，處于嚴(yán)重“護士荒”的英國 首次到中國上海“挖人才”，且開價頗高：近10萬個崗位缺口，每年20萬至60萬元人民幣薪金，享受免費醫(yī)療等國民待遇，可申請配偶子女陪伴……然而，眾多中國護士在興奮之后，卻因為“語言關(guān)”而被擋關(guān)。
根據(jù)中英有關(guān)協(xié)議，中國赴英護士須符合三個條件：持有中國護士執(zhí)業(yè)資格證書；具有不少于兩年的醫(yī)院護理經(jīng)驗；雅思成績達到6.5分。據(jù)說，這個雅思成績成了不少中國護士赴英道路上的“攔路虎”。
但是記者發(fā)現(xiàn)，由于英國 一直缺少護士，已經(jīng)有一些中國護士早在幾年前就來到了英國 工作 。中國護士在英國 的工作 和生活如何？他們是如何適應(yīng)不同國度里不同的護理工作 要求？記者采訪了一位3年前來到英國 工作 的中國護士劉雅迪。
先在診所打工 學(xué)做初步診斷
劉雅迪說，她是2001年從中國去新加坡當(dāng)護士的，并于兩年后從新加坡轉(zhuǎn)到英國 。初到英國 ，她先在一家私人診所打工維持生計。后來，通過了一家醫(yī)院的英語、藥理、護理等科目的筆試及面試、成為一名準(zhǔn)注冊護士。在完成了兩個月的理論培訓(xùn)后，她開始在病房實習(xí)。最后從準(zhǔn)注冊護士成為了一名注冊護士。
劉雅迪說，護士的角色在英國 和在中國有很大的不同。在英國 ，護士是病房的管理者。例如病人入院后，在通知醫(yī)生的同時，不等醫(yī)生做出醫(yī)囑，一名稱職的護士就應(yīng)該根據(jù)病情有了決定，包括需要對病人做的各種檢查、護理等級、出院計劃。
在醫(yī)生到來之前，護士必須進行完必要的檢查，并有初步的診斷，以便為醫(yī)生的進一步診斷提供依據(jù)。在病房里，人們經(jīng)常會看到主管醫(yī)生和責(zé)任護士認(rèn)真地交流病人的病情，醫(yī)生很尊重護士的意見。此外，護士還有很多晉升機會 ，能成為科室主任等。
英國 護士受尊重 語言溝通壓力大
在英國 ，護理是一門真正意義上的獨立學(xué)科。護士公共形象好，受人尊敬，其社會地位不亞于其他專業(yè)人員，如會計師、工程師等。作為一名從中國來的護士，劉雅迪對此體會頗深。她說，當(dāng)英國 人知道你是護士時都會很尊重你，因為在英國 能當(dāng)上一名護士并不容易。護士的待遇和收入都相當(dāng)高。
劉雅迪還談到，想來英國 當(dāng)護士還要做好心理準(zhǔn)備，要能忍受孤獨、思鄉(xiāng)之苦。因為身在異國遠(yuǎn)離親人，想吃一口中國飯菜有時也成為奢望。同時，來自方方面面的壓力很大，但對于從中國來的護士來說，語言溝通能力則是最大的壓力。
中國護士要想在英國 從業(yè)，按規(guī)定，雅思成績要達到6.5分。但劉雅迪認(rèn)為這只是一個最低標(biāo)準(zhǔn)，要想做好工作 ，英語溝通能力需要不斷提高。她說，如果是為了充實自己的專業(yè)技能，來英國 是很值的——醫(yī)院為護士提供了各種各樣的進修機會 。劉雅迪說，雖然在英國 做護士不到3年，但這里真的給了她大展拳腳的天地。
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