如何獲得一份好工作,因素很多。這里給大家做一些心理上面的戰(zhàn)略講解。
1 專業(yè)問題應(yīng)關(guān)注
首先是所學(xué)專業(yè)問題,選哪個(gè)專業(yè)不是說哪個(gè)好找工作,哪個(gè)來錢快,哪個(gè)流行。因?yàn)檫@些事情都在變動(dòng),關(guān)鍵是選一個(gè)自己喜歡的專業(yè),這樣不管什么情況下,你都會(huì)心甘情愿的去應(yīng)變。國內(nèi)的事實(shí)擺在眼前:若干年前學(xué)IT好找工作啊,結(jié)果一群人就去學(xué)IT,現(xiàn)在有多少人在中關(guān)村賣盜版;若干年前學(xué)商業(yè)來錢快啊,現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)危機(jī)了! 02年‘神州’升天,航天流行阿,一群人報(bào)了北航! 四年下來一個(gè)個(gè)在考研究生的時(shí)候又全轉(zhuǎn)行了。
找工作就真的那么難? 這個(gè)答案不能直接肯定,但是無可否認(rèn),現(xiàn)在金融危機(jī)對(duì)學(xué)商的就業(yè)影響很大。但是我相信在英國找到工作只有一個(gè)條件——你是不是真的想在英國找到工作。下面三個(gè)問題需要仔細(xì)考慮一下:
1.你是不是常常想過可以回國找工作。
2.你是不是從來沒去過學(xué)校的Career office。
3.在學(xué)校的時(shí)候,周末你是不是基本上不干活。
如果決定要長翅膀,那么就別總考慮要回去。飛機(jī)沒有倒檔。海龜早就是海帶了,你回去還能怎樣。再說了,回國不見得就一定好找工作。英國找工作透明度高,不用靠關(guān)系,最關(guān)鍵同一個(gè)職位競爭的人少。就憑這三點(diǎn),我就覺得工作在英國比在國內(nèi)好找。
既然要找工作,凡事趁早。以MSc的學(xué)生為例,一般是10月份開學(xué)。很多學(xué)生從上年的11月就開始CV,每天兩到五封不等,一直發(fā)到今年9月份,不少學(xué)生找到工作。切記是我們在找工作,而不是工作在找我們。不要像某些同志剩下三個(gè)月要畢業(yè)了才開始寫自己的CV。
2 CV很關(guān)鍵。
CV非常關(guān)鍵。CV、cover letter一個(gè)都不能少。沒有cover letter的CV基本無效。怎么寫CV和cover letter屬于常識(shí)性問題。至于模板什么的無所謂,我的CV就是自己做的。但是要記得CV不要超過兩頁紙。言多必失,再加上咱們語法也實(shí)在是不地道。再強(qiáng)調(diào)一點(diǎn),寫完以后一定要找個(gè)英國人幫你過一遍。
有了CV,還要找地方投;旧嫌腥N方式投簡歷。
第一種是直接交給公司的人。這種是效率最高的,有多高?我們班一個(gè)埃及學(xué)生在11月份的career fair向Airbus投了簡歷,同時(shí)和工程師聊了幾句。12月就去interview,今年1月份就拿到了那份工作。當(dāng)然除了career fair, 像我們在Group Design Project答辯的時(shí)候也會(huì)邀請工業(yè)界的工程師,這種機(jī)會(huì)也不能放棄,腰多準(zhǔn)備幾份CV。
大學(xué)生招聘會(huì)是一個(gè)平臺(tái)。千萬記住,這種機(jī)會(huì)非常難得,所以千萬不要投了簡歷就走,和他們聊上幾句,給他們一個(gè)好印象。要知道往往公司去的人都是Chief Engineer,他們的意見很重要,好印象基本上等于一次interview的機(jī)會(huì) (Tip:他們胸前都帶著自己的姓名卡,找職位最高的那個(gè)開侃!)。
第二種是通過學(xué)校的Career Office。就算你不去找他們,他們也會(huì)定時(shí)有一些講座,多去聽聽,反正是免費(fèi)的,還是很有用的,尤其是涉及到工作簽證的!一般來說通過學(xué)校的網(wǎng)站申請會(huì)比自己申請成功率高,但是缺點(diǎn)就是可供選擇的余地小,畢竟大部分是針對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生。
第三種是主要方式了——自己通過像monster job, matchtech之類的網(wǎng)站投CV。我的建議是直接按照上面的電話打過去,這比給他們發(fā)E-mail成功率高得多,當(dāng)然打完電話之后記得把CV發(fā)給人家。
補(bǔ)充說明網(wǎng)上發(fā)CV的注意點(diǎn):一旦打開了上述的這些網(wǎng)站,一般都會(huì)有一種眼花潦亂的幻覺:到處都是職位。這個(gè)時(shí)候某些同志就會(huì)頭腦發(fā)熱,Control+C 和Control+V 在此發(fā)揮了強(qiáng)大的功能。同人用同一封cover letter!
你怎么知道每一個(gè)收信人都是Dear Peter?記住每一個(gè)職位都是唯一的,一定要仔細(xì)讀職位介紹和要求,據(jù)此改CV,特別是cover letter,盡量不要用Dear Madam or Sir。
職位要求:第一類是那些要求security level,或者是要求七、八年工作經(jīng)驗(yàn)的,這種應(yīng)屆畢業(yè)生就不用考慮了,投了也純屬浪費(fèi)時(shí)間。
第二類是那些例如要求會(huì)使用某種軟件或是擁有某種機(jī)能的。如果你雖然不會(huì),但是你會(huì)使用其他替代品的,那沒關(guān)系,只要在cover letter里面強(qiáng)調(diào)一下,照樣可以投。
篩選:別看有那么多個(gè)職位,有用的最多50%。因?yàn)橥粋(gè)職位不僅僅會(huì)在不同的網(wǎng)站出現(xiàn),同樣一個(gè)職位甚至?xí)谕粋(gè)網(wǎng)站上出現(xiàn)兩次!為什么?因?yàn)榈谝淮螞]有招到合適的人選,所以兩個(gè)月后會(huì)重發(fā)廣告。
所以一定要定期更新CV,同時(shí)記著中介或是公司關(guān)注該職位的時(shí)間一般是從發(fā)布開始后的三周,因此CV投發(fā)最有效的方法是,只要你敢更新,我就投!和打地鼠沒什么區(qū)別。
記著保留原來更改之前的CV(沒有對(duì)比怎么能顯示出進(jìn)步)。一般來說,網(wǎng)站或者公司都會(huì)保留你的舊CV,所以這種時(shí)候你的優(yōu)勢就大了。例如一份工作要求會(huì)使用C++,但是二月份的時(shí)候你不會(huì),而他又沒有招到合適的人,因此他在四月份又重新發(fā)了一次廣告。這時(shí)候,只要你的CV里面的software skill里面加上C++這一個(gè)詞,同時(shí)在cover letter里面告訴他你一直在關(guān)注這份工作,那基本上就可以準(zhǔn)備去Interview了。
希望以上信息能給畢業(yè)生找工作帶來幫助。